В Госдуме предложили выплачивать премии за отпуск
Депутат Государственной Думы Дмитрий Гусев предложил добавить к отпускным оклад, чтобы работникам было на что отдохнуть. Об этом сообщает SHOT.
Как отмечает Telegram-канал, парламентарий предложил обязать работодателей начислять премии опытным и преданным сотрудникам — тем, кто отработал в компании 5 и более лет.
По мнению депутата, подобный бонус будет мотивировать кадры оставаться на своём месте работы и более усердно трудиться. Кроме того, работникам не придется долго копить на отпуск.
«Инициатива позволит усовершенствовать механизм поощрения сотрудников, которые на протяжении длительного времени добросовестно и качественно выполняют свою трудовую функцию. Предполагается, что это положительно скажется на социальном положении указанных работников, а также оптимизирует и адаптирует трудовое законодательство под общественные реалии», — сказано в тексте соответствующего документа.
«Данная информация носит исключительно информационный (ознакомительный) характер и не является индивидуальной инвестиционной рекомендацией».
Узнать больше по теме
Оклад: от чего зависит, чем отличается от ставки и кто его назначает
Получая зарплату, мы редко задумываемся о том, из чего она состоит. Многие называют ее ставкой или окладом, хотя последний — только часть ежемесячного дохода работника. При этом от размера оклада могут зависеть все другие надбавки и выплаты. Какие именно, мы перечислим в нашем материале.
В Госдуме предложили выплачивать премии за отпуск
Депутат Государственной Думы Дмитрий Гусев предложил добавить к отпускным оклад, чтобы работникам было на что отдохнуть. Об этом сообщает SHOT.
Как отмечает Telegram-канал, парламентарий предложил обязать работодателей начислять премии опытным и преданным сотрудникам — тем, кто отработал в компании 5 и более лет.
По мнению депутата, подобный бонус будет мотивировать кадры оставаться на своём месте работы и более усердно трудиться. Кроме того, работникам не придется долго копить на отпуск.
«Инициатива позволит усовершенствовать механизм поощрения сотрудников, которые на протяжении длительного времени добросовестно и качественно выполняют свою трудовую функцию. Предполагается, что это положительно скажется на социальном положении указанных работников, а также оптимизирует и адаптирует трудовое законодательство под общественные реалии», — сказано в тексте соответствующего документа.
«Данная информация носит исключительно информационный (ознакомительный) характер и не является индивидуальной инвестиционной рекомендацией».
Узнать больше по теме
Оклад: от чего зависит, чем отличается от ставки и кто его назначает
Получая зарплату, мы редко задумываемся о том, из чего она состоит. Многие называют ее ставкой или окладом, хотя последний — только часть ежемесячного дохода работника. При этом от размера оклада могут зависеть все другие надбавки и выплаты. Какие именно, мы перечислим в нашем материале.
В Госдуме предложили выплачивать премии за отпуск
Депутат Государственной Думы Дмитрий Гусев предложил добавить к отпускным оклад, чтобы работникам было на что отдохнуть. Об этом сообщает SHOT.
Как отмечает Telegram-канал, парламентарий предложил обязать работодателей начислять премии опытным и преданным сотрудникам — тем, кто отработал в компании 5 и более лет.
По мнению депутата, подобный бонус будет мотивировать кадры оставаться на своём месте работы и более усердно трудиться. Кроме того, работникам не придется долго копить на отпуск.
«Инициатива позволит усовершенствовать механизм поощрения сотрудников, которые на протяжении длительного времени добросовестно и качественно выполняют свою трудовую функцию. Предполагается, что это положительно скажется на социальном положении указанных работников, а также оптимизирует и адаптирует трудовое законодательство под общественные реалии», — сказано в тексте соответствующего документа.
«Данная информация носит исключительно информационный (ознакомительный) характер и не является индивидуальной инвестиционной рекомендацией».
Узнать больше по теме
Оклад: от чего зависит, чем отличается от ставки и кто его назначает
Получая зарплату, мы редко задумываемся о том, из чего она состоит. Многие называют ее ставкой или окладом, хотя последний — только часть ежемесячного дохода работника. При этом от размера оклада могут зависеть все другие надбавки и выплаты. Какие именно, мы перечислим в нашем материале.
В Госдуме предложили выплачивать премии за отпуск
Депутат Государственной Думы Дмитрий Гусев предложил добавить к отпускным оклад, чтобы работникам было на что отдохнуть. Об этом сообщает SHOT.
Как отмечает Telegram-канал, парламентарий предложил обязать работодателей начислять премии опытным и преданным сотрудникам — тем, кто отработал в компании 5 и более лет.
По мнению депутата, подобный бонус будет мотивировать кадры оставаться на своём месте работы и более усердно трудиться. Кроме того, работникам не придется долго копить на отпуск.
«Инициатива позволит усовершенствовать механизм поощрения сотрудников, которые на протяжении длительного времени добросовестно и качественно выполняют свою трудовую функцию. Предполагается, что это положительно скажется на социальном положении указанных работников, а также оптимизирует и адаптирует трудовое законодательство под общественные реалии», — сказано в тексте соответствующего документа.
«Данная информация носит исключительно информационный (ознакомительный) характер и не является индивидуальной инвестиционной рекомендацией».
Узнать больше по теме
Оклад: от чего зависит, чем отличается от ставки и кто его назначает
Получая зарплату, мы редко задумываемся о том, из чего она состоит. Многие называют ее ставкой или окладом, хотя последний — только часть ежемесячного дохода работника. При этом от размера оклада могут зависеть все другие надбавки и выплаты. Какие именно, мы перечислим в нашем материале.